Trois responsables assurent l’ingénierie globale de la formation, participent aux réunions organisées par le service Santé-famille et les Directions Territoriales, chacune dans son domaine :
- Cécile Dardaillon- responsable pédagogique,
- Geneviève Zehnder- responsable administrative,
- Chantal Guerin- responsable qualité.

D’autres formateurs de POLLEN-FORMATION, interviennent au sein des stages pour apporter leurs
compétences spécifiques et enrichir la formation.
Les objectifs de formation sont de favoriser le développement physique et psychique de l'enfant, de permettre son épanouissement et de garantir son bien-être. Pour notre équipe pédagogique, la formation doit permettre de :
✓ Acquérir des connaissances permettant de comprendre l'importance du respect de la personnalité et du rythme de développement de chaque enfant,
✓ Réfléchir à la mise en place d'un environnement favorable à son développement (cognitif, moteur, affectif, social)
✓ Envisager des modes de relations sereines entre les familles et les personnes qui assurent l'accueil des enfants.

Nous accordons de l’importance à ce que les assistant(e)s maternel(lle)s se demandent comment permettre
à l'enfant d'agir par lui-même, grâce à un aménagement adapté des rythmes de vie, des lieux et du
matériel. Nous voulons les pousser encourager à avoir des interventions douces adaptées et
respectueuses de la personnalité de l'enfant, discrètes et basées sur l'observation de l'enfant pour lui permettre de progresser par lui-même et d’acquérir de l’autonomie, en expérimentant son environnement.